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文/ 發布(bù)於2024-02-07
歲序更(gèng)替(tì),華章日新。2月6日,高開司召開2023年終工作總結大會,表彰先進,激勵(lì)全體職工新的(de)一年再譜新章。市國資委專職副書記魏有良,交(jiāo)發集團黨委書記、董事長齊鳴出席會議並作(zuò)重要講話。
會上,魏有(yǒu)良強調,一是抓(zhuā)黨(dǎng)建,強治理。要將黨的領導貫(guàn)穿融入公司治理的各個方麵,公司黨委要用心用情把黨建工作謀劃好,把(bǎ)黨(dǎng)建(jiàn)品牌塑造好,把黨建工(gōng)作做到每個員工的心坎(kǎn)上,從而凝聚公司治理和發展的強大合力;二(èr)是抓改革,促發展。惟改革者進,惟創(chuàng)新者強,惟改革創新者勝,促發展必須抓改革,一定要下苦功夫、大力氣研究改(gǎi)革的(de)製度設置,通過改革激發每個員(yuán)工推動(dòng)公(gōng)司高質量發(fā)展的內在動力;三是聚人才,攢後勁。以人才為導(dǎo)向,踐行“人才強企”戰略,在引進人才、培養人才、用好人才再下功夫,再添措施,不斷增強企業發展後勁。
齊鳴(míng)對高開司工作作出肯定並提出要求,要明確國企政治屬性,將政治(zhì)意(yì)識、政治屬性放在(zài)第一位;要明確定位,緊(jǐn)緊圍繞“融(róng)資平台、建(jiàn)設(shè)先鋒、產業龍頭、民生抓手”的(de)發展方向;要持續深化改革,凝心聚力圍繞“改革”“造血”推動高(gāo)開司的發展;要規(guī)範(fàn)管理,廉潔經(jīng)營。在新的發(fā)展、新的投資的過程中,進(jìn)一步規範,確保公平公(gōng)正、公開(kāi)透明;要守(shǒu)土有責、履職盡責,經營班(bān)子要敢(gǎn)於(yú)發(fā)現(xiàn)問題,敢於分析問題,敢於製定方案,敢於分解(jiě)工作。
高開司黨委書記,董事長嶽大慶在致辭中指出,要在搶抓機遇(yù)中乘(chéng)勢而上,在攻堅克難中砥礪前行,在相互支持中構建合力。在(zài)未(wèi)來的(de)工作中,要(yào)旗幟鮮(xiān)明講政治,做好表率敢擔當,進一步提(tí)高政治素養,嚴守政治紀律(lǜ)規矩(jǔ);要(yào)把團結作為公司“一盤棋”和發展思想的強大動力(lì),積極營造團結共(gòng)事的濃(nóng)厚氛圍;要堅持聚焦主業,抓(zhuā)好改革轉型,形成公司高質量發展新局麵。
高開(kāi)司總(zǒng)經理王洪波全麵總結(jié)公司2023年取得的(de)工作成績,要求全體幹部職(zhí)工堅持以(yǐ)習近平新時代中國特色社會主義思想和(hé)黨的二十大及係列(liè)全會精神為指引,堅定擁護(hù)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護(hù)”,積極應對挑戰,以更加務(wù)實的工作作風、過硬的幹事本(běn)領為深入實施“五市戰略”添磚加瓦,在公司轉型升級、高質量發(fā)展的新征程中,作(zuò)出(chū)貢獻,譜(pǔ)寫新(xīn)的篇章。
會上,對2023年度在各(gè)個領(lǐng)域和(hé)各條戰線上擔當作為、成績突出的單位和個人進行表彰。
市(shì)國資委四級調研員楊勇,公司(sī)領導班子,公司各單位負責(zé)人,公(gōng)司本部全體職工,先進代表等參會。